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2009

Bewerbung: Wie Twittern zum neuen Job verhilft (Excite.de, 15.12.2009)

“Um Unternehmern und Bewerbern das Suchen und Finden zu erleichtern, hat die Hamburger Personalberatung atenta die Echtzeit- Jobsuchmaschine jobtweet.de entwickelt. Deren Kernidee ist, aktuelle Jobangebote über einen zentralen Anlaufpunkt in Echtzeit verfügbar zu machen.” Mehr…

Zwiespältiges Gezwitscher (changeX.de 10.12.2009)

“Unternehmen, die Jobs nur auf ihrer eigenen Website oder in geschlossenen Stellenbörsen ausschreiben, erreichen auch nur eine eingeschränkte Zielgruppe. Stellenanzeigen über Twitter werden hingegen von Suchmaschinen viel besser gefunden. Um relevante Jobergebnisse noch besser herausfinden zu können, entwickelten Kirchner und Fedossov mit jobtweet.de die weltweit erste Jobsuchmaschine für Twitter, die mithilfe semantischer Filtertechniken sämtliche Tweets in Echtzeit nach Stellenangeboten durchsucht. Eine Idee, die ihnen sogar die Auszeichnung „Gründer des Monats“ in der Financial Times einbrachte.” Mehr…

Neu: Kulturjobs bei Twitter (VioWorld.de, 01.12.2009)

“Diese werden zusätzlich über #jobs von der Suchmaschine Jobtweet ausgelesen. Schon jetzt zeichnet sich ab, dass ein großer Bedarf vorhanden ist: Jeder einzelne Job wird täglich 200-300 mal angeklickt, das macht bereits mehrere tausend Klicks in wenigen Tagen. Schneller und einfacher war die Jobsuche nie. …” Mehr…

In 140 Zeichen zum Erfolg? Mit Twitter zum neuen Job (RP-Online.de 30.11.2009)

“Um Unternehmern und Bewerbern das Suchen und Gefunden-Werden noch zu erleichtern, haben Alexander Fedossov und Jan Kirchner von der Hamburger Personalberatung atenta die Echtzeit-Jobsuchmaschine jobtweet.de entwickelt. Die Kernidee dahinter ist, aktuelle Jobangebote über einen zentralen Anlaufpunkt in Echtzeit verfügbar zu machen.” Mehr…

Wenn der Personalberater 3mal twittert: Recruiting im Web 2.0 (Marketingberater 2.0, 12.11.2009)

“Es ist ja mittwerweile nicht´s neues, dass sich Personaler als auch Headhunter im Social Web auf die Suche nach potenziellen Mitarbeitern begeben. Entsprechen die Kandidaten dem Beuteschema des Unternehmen, werden sie meist via Xing oder Linked-In-Nachricht angeschrieben. Doch wie sieht es mit den anderen Kanälen aus, auf denen sich die User tummeln wie z.B. Twitter, Friendfeed & Co?” Mehr…

Gründer des Monats: Twittern für den Job (FTD.de 04.11.2009)

“Den Microblog-Dienst kann man nicht nur für sinnfreie Kurznachrichten verwenden, sondern auch als Jobvermittlung. Das Start-up Jobtweet zeigt, wie das geht.” Mehr…

Das kollektive Gedächtnis mit einer Suchfunktion – Twitter! (Human Resources 2.0, 26.10.2009)

“Ein weiterer Schritt, für alle Unternehmen zukünftig mit Bewerbern der digitalen Generation in Kontakt zu treten.” Mehr…

Jobtweet ist Gründung des Monats (Personaler-Online.de, 21.10.2009)

“Herzlichen Glückwunsch an Jan und Alexander vom Personalberater Blog – Wollmilchsau. Mit Ihrer neusten Gründung Jobtweet, einem Jobsuchdienst der auf Twitter basiert, sind die beiden im Gründermarktplatz der Financial Times Deutschland zu den Gründern des Monats Oktober 09 gewählt worden. …” Mehr…

HOW TO: Twitter-Recruiting mit jobtweet.de (Alma-Mater.de “der Recruiter”, 10.2009)

“Auch das [...] White Paper “Twitter für Personalsuche, Personalmarketing & Employer Branding” stellte [...] fest, dass Twitter “aufgrund der Altersstruktur, des hohen Ausbildungsgrades und der beruflichen Positionen deutschsprachiger Nutzer ein interessantes Einsatzfeld für Personaler im Spannungsfeld des Fachkräftemangels” darstellt. Da Twitter folglich nicht länger der exotische Neuling mit Experimentalcharakter ist, zeigen wir Ihnen in diesem Beitrag, wie Sie die Job- und Kandidatensuchmaschine jobtweet.de für Ihr Twitter-Recruiting einsetzen.” Mehr…

Mit 140 Zeichen zum Traumkandidaten – Wunsch und Wirklichkeit beim Jobtwittern (T-Systems MMS Blog, 13.10.2009)

“Twitter ist mittlerweile ein fester Bestandteil im Kommunikations- und Nachrichtenmix vieler Unternehmen und Individuen der Online-Wirtschaft. Dies suggeriert auch die Nutzerstatistik der Jobsuchmaschine jobtweet.” Mehr…